Especialización en Gerencia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional

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Análisis de educaedu

Pablo Nieves

Pablo Nieves

Especialización en Gerencia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional

  • Modalidad de impartición
    La Especialización en Gerencia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional solicita la presencia de los estudiantes para ser cursada.
  • Número de horas
    El programa desarrollado para la especialización es de dos semestres.
  • Titulación oficial
    La Universidad del Tolima da el título de Especialista en Gerencia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional.
  • Valoración del programa
    La especialización tiene como fin dar las herramientas necesarias para que los estudiantes puedan generar más productividad dentro de los empleados de las empresas mediante la aplicación de metodologías de productividad, reingeniería, empowerment, gerencias de servicios, administración de políticas de calidad, análisis de condiciones de entorno y gerencia participativa. Mediante los conceptos estudiados el profesional podrá analizar la organización y realizar estrategias de cambio organizacional, liderar proceso de desarrollo, gerenciamiento de áreas de talento humano, realizar programas de gestión entre otras actividades.
  • Precio del curso
    consultar precio.
  • Dirigido a
    Profesionales de administración, psicología y a fines que quieran ampliar sus conocimientos y planes de acción para el desarrollo de actividades dentro del área de recurso humanos y desarrollo organizacional.
  • Empleabilidad
    Los estudiantes podrán desempeñar funciones dentro del área de recursos humanos y desarrollo organizacional de empresas publicas y privadas de diferentes sectores económicos a nivel mundial.

Comentarios sobre Especialización en Gerencia de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional - Presencial - Ibagué - Tolima

  • Objetivos del curso
    La Especialización orientada a hacer más productivas las personas que participan en una organización, mediante una adecuada gestión, que humanice racionalmente la práctica administrativa hacia el logro de objetivos organizacionales, creando y sosteniendo un clima de trabajo propiciador de desarrollo organizacional
  • Curso dirigido a
    La Especialización se encuentra dirigida a profesionales en las diferentes áreas que ejerzan cargos administrativos o se relacionen directamente con la gestión administrativa
  • Contenido
    Estructura académica

    Primer Semestre

    -                  Teoría Organizacional

    -                   Entorno Organizacional

    -                   Psicología Organizacional

    -                   Comunicación Organizacional

    Segundo Semestre

    -                  Desarrollo Estratégico de Personal

    -                   El Proceso de Administración de Personal

    -                  Legislación Laboral

    -                   Sociología Organizacional

    Tercer Semestre

    -                  Gerencia de Personal

    -                   Liderazgo y Creatividad

    -                   Modelos Gerenciales

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