Administración pública y nuevas tendencias en gestión gubernamental
La asignatura explora los principios fundamentales de la administración pública, incorporando las tendencias emergentes como la digitalización, innovación y modernización de las instituciones gubernamentales para mejorar su eficiencia y respuesta a las demandas sociales.
- Teorías de la administración pública
- Estructuras administrativas y/u organizacionales
- Instrumentos de política pública
- Implementación: éxito y fallas en la política pública
- Funcionarios públicos: tipos, roles y funciones
- La nueva administración pública y el contexto global: modernización del aparato público.
Marco normativo del estado: eficacia, regulación y desafíos
El curso ofrece una comprensión integral del Derecho Público y Administrativo, abordando su aplicación efectiva, los desafíos contemporáneos y las oportunidades en la era digital, con un enfoque en transparencia y optimización de la regulación pública.
- Fundamentos del Derecho Público y Administrativo
- Marco internacional de derecho público
- Análisis Comparativo del Derecho Público: España y Latinoamérica
- Optimización de la Eficacia Normativa en el Ámbito Público
- Principios y Aplicaciones del Marco Regulatorio en Estados Democráticos
- Desafíos del Derecho Público en la era digital: Compliance y Transparencia
Economía del sector público: gestión presupuestaria y finanzas públicas
Esta área aborda la estabilidad económica, la intervención estatal y la gestión de presupuestos, con énfasis en la distribución del gasto público, el control presupuestario y el uso de Presupuestos Participativos en la administración local.
- El sector público
- Presupuestos Generales del Estado
- Distribución del gasto público
- Presupuestos públicos I: Estructura, contenidos y elaboración
- El control presupuestario
- Presupuestos participativos
Tecnologías de la información y comunicación (tic) en el aparato público y la sociedad
La asignatura explora el impacto de las TIC en los gobiernos, su aplicación en la mejora de la gestión pública y los desafíos tecnológicos, regulatorios y éticos que estas tecnologías disruptivas plantean en la administración.
- Sociedad de la Información y el conocimiento
- TIC. Convergencia tecnológica. Vida cotidiana y brecha digital. Derechos digitales
- y datos personales
- Gobierno electrónico/Administración electrónica. Etapas y categorías analíticas
- 4º Revolución Industrial. Desarrollos y el rol del Estado
- Gestión tecnológica. Ética y regulación
- Gobierno electrónico y gobierno abierto. Gobernanza digital y gobierno inteligente
Gestión del capital humano, liderazgo y herramientas para la dirección pública
Esta clase se centra en el ciclo de gestión de personas, el liderazgo efectivo y el uso de herramientas para el manejo del cambio y la resolución de conflictos, con un enfoque en las tendencias futuras del capital humano en la administración pública.
- Gestión del cambio y sus resistencias
- Gestión del conflicto. Experiencias de éxito
- Gestión del recurso humano
- Liderazgo y trabajo en equipo
- Herramientas de gestión para dirección pública
- Tendencias actuales de capital humano
Estado abierto, transparencia, ética y cambio cultural
El objetivo del curso es investigar los conceptos de Buen Gobierno y Gobierno Abierto, con énfasis en la transparencia, fortalecimiento institucional y gestión del cambio cultural, destacando los aspectos éticos y los procesos transversales necesarios para su implementación efectiva.
- Buen gobierno, Gobierno abierto y Estado abierto. Aspectos conceptuales, Marco
- internacional. Procesos y planes de acción
- Principios de Gobierno abierto. Desarrollo y gestión
- Transparencia reactiva y activa. Transparencia focalizada y proactiva. Heterogeneidad
- ciudadana. Órganos garantes y sujetos obligados
- Gestión para el acceso a la Información y la transparencia, Gestión de la Información. Gestión de la participación.
- Importancia del fortalecimiento institucional para estos desarrollos. Gestiones transversales y Estado en red. Casos.
- Ética y gestión del cambio cultural. Innovación transversal y aprendizaje
Gestión, análisis y evaluación de políticas y servicios públicos
La asignatura proporciona conocimientos y herramientas para analizar, gestionar y evaluar políticas públicas de manera integral, con un enfoque multidisciplinario que incluye el uso de indicadores, teorías de evaluación y aplicaciones prácticas relacionadas con la inteligencia artificial.
- El ciclo de políticas públicas
- Cadena de valor público
- Indicadores y mediciones en la administración pública
- Teoría para la evaluación de políticas públicas
- La política de la evaluación de políticas públicas
- Ejemplos prácticos de evaluación en el marco de la IA
Herramientas de gestión y calidad para el directivo público
Esta asignatura capacita a los alumnos en técnicas de gestión pública orientadas a resultados, enfocadas en modelos de calidad y eficiencia para satisfacer las necesidades ciudadanas y cumplir con principios de transparencia, eficacia y buena administración.
- Calidad organizacional ¿Qué es calidad, sus características y cómo se aplica e implica al sector público?
- Análisis de procesos y procedimientos
- Proyecto de gestión. Características. Identificación de problemas, análisis de causas, consecuencias de no intervenir, responsables de los problemas.
- Control, indicadores de gestión y otras herramientas
- Taller de habilidades directivas: La centralidad en el ciudadano y el enfoque a resultados. El paso del entorno estratégico al operativo
- Lucha contra la corrupción. Mecanismos operativos
Estrategia y marketing público
Esta área académica se enfoca en analizar y aplicar estrategias de marketing en instituciones públicas y del tercer sector, abordando temas como el mix de marketing, posicionamiento, segmentación y los desafíos futuros de la disciplina.
- Conceptualización y caracterización de una estrategia
- Aplicación organizacional de las estrategias
- Utilidad y práctica de las estrategias en el sector público
- El marketing como estrategia pública: conceptualización
- Experiencias de marketing público aplicadas al aparato público
- Desafíos del marketing para el sector público
Innovación e innovación pública
Aquí se explora las dinámicas transformadoras de la innovación, enfocándose en cómo estas pueden impulsar cambios significativos en el ámbito público, proporcionando herramientas conceptuales y prácticas para promover la innovación en diversas organizaciones y contextos.
- Introducción a la innovación
- Innovación organizacional y sus características
- Modelos y métodos para la innovación
- Innovación pública y experiencias de éxito
- Metodologías ágiles como nutriente de la innovación
- Resistencias y desafíos de la innovación en el Estado
Big data, block chain e inteligencia artificial aplicados a la administración pública
La asignatura aborda la comprensión y aplicación de estas tecnologías en procesos públicos, analizando su impacto mediante ejemplos prácticos y explorando el marco legal de la IA en la Unión Europea.
- Demandas y restos en el aparato público presente
- Big Data y su utilidad en el sector público
- Block Chain y su utilidad en el sector público
- Inteligencia Artificial (IA): características e implicancias
- Inteligencia Artificial (IA) aplicada al sector público
- Desafíos de los nuevos enfoques y tecnologías para el Estado
Proyecto fin de programa
Salidas Profesionales Máster en Gestión y Dirección Pública.
Los egresados del máster en Gestión y Dirección Pública trabajarán en sectores vinculados a la administración pública, organismos internacionales, consultorías y organizaciones no gubernamentales, brindando a los egresados las competencias necesarias para liderar, gestionar y optimizar procesos en entornos gubernamentales y públicos.
Mandos intermedios de la Administración
Supervisarás la ejecución de políticas y proyectos, para la implementación eficiente de los procedimientos administrativos, garantizando el cumplimiento de los objetivos institucionales.
Director en la gestión pública
Serás responsable de liderar la planificación estratégica, la toma de decisiones y la supervisión de políticas públicas.
Jefes de gabinete
Asesorarás directamente a altos cargos públicos, gestionando la agenda, el flujo de información y la comunicación estratégica.
Asesor de altos funcionarios
Apoyarás a líderes gubernamentales en la planificación y ejecución de políticas públicas, y garantizando que las acciones se alineen con los objetivos institucionales.
Contratista público
Te encargarás de gestionar la contratación de bienes y servicios para el sector público, asegurando el cumplimiento de los procedimientos legales y la transparencia en los procesos.
Gestor público
Administrarás recursos, proyectos y políticas públicas dentro de una entidad gubernamental, asegurando su correcta implementación.