Curso - Coaching Expert Programme - Online

Centro: Asignatura Pendiente

(

Las Palmas de Gran Canaria

)

Método: Online

Tipo: Cursos

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Asignatura Pendiente

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Analisis de Educaedu

Pablo Nieves
Curso - Coaching Expert Programme

Modalidad de impartición

El Curso de Coaching Expert Programme Asignatura de Asignatura Pendiente se imparte de manera Online, facilitando la administración del tiempo por parte de los estudiantes.
Titulación oficial

Asignatura Pendiente otorga certificación de asistencia al “Curso de Coaching Expert Programme Asignatura”.
Valoración del Programa

Con este curso los participantes aprenderán a mejorar sus habilidades y destrezas no solo en el ámbito laboral, sino en sus vidas, mejorando su situación, conociendo sus limitaciones, trabajando en ellas y potencializando sus facultades, trabajando en su auto estima y en el liderazgo, estableciendo objetivos profesionales, planificando hechos que lo acercarán a este objetivo. EL participante podrá asistir a procesos de selección o a la materialización de ese proyecto, evaluando los resultados. Desde este centro se forman profesionales con altas capacidades profesionales y personales.
Precio del curso

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Dirigido a

El presente curso está orientado a profesionales y estudiantes de recursos humanos y administración de empresas, básicamente.
Empleabilidad

Con este curso se podría conseguir empleo en el área de Recursos Humanos de cualquier empresa que realice este tipo de actividades para mejorar el clima laboral de sus compañías y subir el rendimiento de sus trabajadores.
Salario esperado

Con este curso se podría conseguir un salario a partir de $1.000.000 en adelante.

Comentarios sobre Curso - Coaching Expert Programme - Online

Objetivos del Curso:

Entender un proceso de coaching, cómo funciona y por qué.
Adquirir los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para desenvolverse como un coaching profesional.
Convertirse en un especialista capaz de aplicar procesos de coaching de forma integral, poniendo en práctica diferentes técnicas y herramientas en función del cliente y sus objetivos.

Curso dirigido a:

Directivos y profesionales que quieran adquirir una formación en coaching, bien para mejorar en su propia carrera profesional o para conseguir mejores resultados en su labor profesional.
Así como a todos aquellos que estén interesados en trabajar en cualquiera de estos ámbitos.

Titulación:

Título de Coaching Expert Programme, propio de la Universidad Camilo José Cela.

Contenido:

Duración
250 horas lectivas, distribuidas en un período de 6 meses.

Precio
1.300 €
Beca 15%: 1.105 €
Reserva de Plaza: 200 €
Descuento si el alumno decide no realizar las pasantías 10%: 1.170 €
Descuento + Beca 25%: 975 €

4 cuotas de pago:
1ª cuota: antes del 9 de julio de 2012.
2ª cuota: antes del 6 de agosto de 2012.
3ª cuota: antes del 10 de septiembre de 2012.
4ª cuota: antes del 8 de octubre de 2012.

Temario:

1. Marco conceptual del Coaching.

• Introducción al Coaching.
• Historia del Coaching.
• El Coaching como Disciplina.
• El Coaching como Profesión.
• Conocimientos sobre los diferentes    modelos y corrientes de Coaching.
• Aproximación a los elementos diferenciadores del coaching como disciplina y profesión.
• Asumir la importancia del coaching
como profesión.
• Asumir la importancia del coaching como profesión actualmente en    crecimiento.

2. Otros paradigmas aplicados al Coaching.

• La programación neurolingüística.
• El análisis transaccional.
• La inteligancia emocional.
• La metodología sistémica.
• La psicología positiva.
• Otros paradigmas.
• Conocimientos sobre diferentes paradigmas relacionados con el coaching.
• Asimilación de metodologías diversas en función de la situación y problemática de los clientes.
• Implicación en la adaptación de los diferentes modelos de intervención    diferenciado en función de la problemática tratada.

3. La práctica del Coaching. Herramientas.

• Gestión del cambio y otras herramientas.
• Reenfoque y otras herramientas.
• La calibración y otras herramientas.
• Los dos hemisferios cerebrales y las correspondientes herramientas
• Gestión de emociones y otras herramientas.
• Reestructuración de creencias y otras herramientas.
• Estilos de aprendizaje y otras herramientas.
• Análisis de niveles lógicos y otras herramientas.
• Gestión de la asertividad y otras herramientas.
• Conocimientos sobre las diferentes herramientas a utilizar en función de la situación y problemática de los clientes.
• Reflexión sobre la importancia de adaptar las herramientas de coaching a cada caso en particular.
• Implicación en llevar a cabo un proceso de coaching innovador y profesional.

Fecha impartición
Comienzo: 29 Junio 2012.

Fecha tope para acceso a Beca: 15 Mayo 2012.

Período de Pasantías (mínimo un mes – máximo 3): Junio – Julio – Agosto ó Noviembre – Diciembre – Enero.

Ventajas
Posibilidad de realizar pasantías en Europa.

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