Especialización en Gerencia del Talento Humano - Online

Comentarios sobre Especialización en Gerencia del Talento Humano - Online

• Contenido
  Especialización en Gerencia del Talento Humano.
  
  Programa enfocado en la formación de especialistas capaces de realizar procesos de inspección de manera rigurosa, análisis de riesgos financieros, revisoría y auditoría forense, mediante la utilización de herramientas tecnológicas y metodologías del más alto nivel, con compromiso ético, autonomía y en consonancia con el desarrollo humano sostenible, la transparencia y la sostenibilidad organizacional.
  

  • Créditos académicos: 30
  • Modalidad: virtual
  • Periodo de inscripción: Matrículas abiertas
  • Duración: 2 semestres
  • Título que recibes: Especialista en Gerencia del Talento Humano
  • Código SNIES118427- Registro Calificado
  • SIET 024018 de 12/12/2025 I Vigencia 7 años

  
  
  
  
  Objetivo del programa.

  Formar especialistas con una visión gerencial y estratégica, capaces de liderar y transformar los procesos de gestión del talento humano en organizaciones de diversos sectores, mediante la aplicación de herramientas innovadoras que permiten aportar soluciones oportunas, efectivas y sostenibles, orientadas al fortalecimiento del desarrollo empresarial y al bienestar de los colaboradores.

  ¿Por qué estudiar la especialización en Gerencia del Talento Humano?
  
  MEJORA TU TÍTULO
  Certificaciones e insignias digitales
  Una vez hayas aprobado los módulos de las rutas certificables, podrás acceder a insignias digitales en:
  
  Habilidades gerenciales.
  Talento Humano.
  Diversidad e inclusión laboral
  Pregrados presenciales en ciencias humanas y sociales
  
  OPCIONES DE GRADO
  Elige cómo ser el especialista que sueñas
  Cuentas con opciones de grado que facilitan tu proceso, se ajustan a tus tempos y te dan más oportunidades:
  
  Proceso investigativo.
  Opciones de profundización:
  Diplomado IBERO.
  Diplomado internacional con IBERONEX.
  Créditos académicos en el MBA.
  Especialización en gerencia de proyectos virtual semestre
  
  ELEVA TU POTENCIAL
  Habilidades para mejorar tu perfil
  Tu posgrado integra perfectamente todos los elementos que necesitas para estar a otro nivel profesional
  
  Gestión estratégica e integral del talento humano, alineada a los objetivos organizacionales.
  
  Liderazgo humano y ético, orientado al bienestar y a la sostenibilidad organizacional.
  
  Formación actualizada y pertinente, con enfoque en tendencias contemporáneas y normatividad colombiana.
  
  
  

  Perfil profesional.

  Cargo aspiracional

  El especialista en Gerencia del Talento Humano es un profesional con una visión holística de la gestión de personas, capaz de integrar procesos clave como competencias laborales, desarrollo, evaluación, bienestar, compensación y gestión del clima organizacional, alineados con los objetivos estratégicos de la organización. Su formación le permite promover una gestión centrada en las personas, fundamentada en la ética, el respeto y el bienestar, contribuyendo a la construcción de entornos laborales inclusivos, sostenibles y altamente productivos.

  Cargos a desempeñar

  • Director/a de Recursos Humanos
  • Gerente de Talento Humano
  • Coordinador/a de Selección y Contratación
  • Especialista en Desarrollo Organizacional
  • Consultor/a en Gestión Humana

  Mercado laboral.

  El especialista en Gerencia del Talento Humano es un profesional con una visión holística de la gestión de personas, capaz de integrar procesos clave como competencias laborales, desarrollo, evaluación, bienestar, compensación y gestión del clima organizacional, alineados con los objetivos estratégicos de la organización. Su formación le permite promover una gestión centrada en las personas, fundamentada en la ética, el respeto y el bienestar, contribuyendo a la construcción de entornos laborales inclusivos, sostenibles y altamente productivos.

  Plan de estudios.
  
  Semestre I
  
  Electiva Integral 2
  Competencias Investigativas 2
  Principios Gerenciales 2
  Diseño Organizacional y Planeación Estratégica 2
  Legislación Laboral 2
  Gestión del Conocimiento y Capital Intelectual 3
  Responsabilidad Social Empresarial 2
  
  Semestre II
  Electiva Profesional I  2
  Opción de Grado 2
  Gestión del Talento Humano en la Era Digital 2
  Gestión en Bienestar Laboral y Riesgos Psicosociales 2
  Gestión Financiera del Talento Humano 2
  Gestión Laboral en la Población Diversa 3
  Gestión por Competencias Laborales 2