Carrera en Administración de Empresas

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Pablo Nieves

Carrera en Administración de Empresas

• Modalidad de impartición
  La modalidad de cursada es presencial.
• Número de horas
  La carrera tiene una duración total de 10 semestres.
• Titulación oficial
  Quien termina el programa obtendrá el título de Administrador de Empresas.
• Valoración del programa
  Una ventaja adicional que tiene el egresado de esta institución es la fuerte y sólida formación en matemática que le da la capacidad de generar una amplia argumentación y análisis tanto cualitativo como cuantitativo,favoreciendo su desempeño y generando grandes aportes a los procesos de decisión empresarial.
• Precio del curso
  Consultar Precio.
• Dirigido a
  La carrera está dirigida a bachilleres que cumplan con los requisitos de ingreso a la institución.
• Empleabilidad
  El espectro de empleabilidad es bastante amplio, permitiéndole al egresado poder desempeñarse como profesional de la administración en organizaciones y empresas de diversos rubros, en el sector privado o público, con éxito y destacándose por su formación integral.

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• Objetivos del curso
  Comprender, interpretar, argumentar y proponer su campo de conocimiento: las organizaciones, desde una sólida formación en el pensamiento matemático, económico e investigativo. Su sólida formación matemática le permitirá desarrollar argumentación cuantitativa en los procesos de toma de decisiones en la organización y desarrollo de la Administración como disciplina. El pensamiento económico lo ayudará en la comprensión de los procesos económicos de las organizaciones, sus actuaciones y las de los agentes económicos en los mercados. Por su parte, su pensamiento investigativo lo facultará para la producción de nuevo conocimiento.
  Construir procesos de pensamiento indagante, esto es, búsqueda del origen de la ocurrencia de los eventos y de la solución oportuna de los problemas, y pensamiento amplio y flexible para la adaptación a un entorno cada vez más cambiante, lo cual ha de posibilitar la reconfiguración permanente de su capacidad de gestión.
  Descubrir y comprender su contribución específica al cumplimiento de la Visión-Misión de la organización, agregándole valor y contribuyendo a su desarrollo. Al mismo tiene que desarrolla capacidades para invertir el tiempo en preparar, actuar y examinar lo que hace, no sólo actuar.?
• Contenido
  Plan de estudios
  
  I
  Ser humano: desarrollo personal y profesional
  Matemática básica
  Fundamentación administrativa
  Contabilidad y análisis financiero
  Herramientas informáticas
  Inglés I
  
  II
  Gestión del Talento humano
  Cálculo I
  Técnicas y fuentes de investigación
  Público privado
  Herramientas financieras
  Inglés
  
  III
  Métodos cuantitativos
  Cálculos
  Medición económica
  Seminario de comunicación
  Metodología de la investigación
  Organizaciones
  Inglés
  
  IV
  Estadística I
  Microeconomía
  Entorno internacional
  Mercadeo básico
  Derecho comercial y laboral
  Formación ciudadana y constitucional
  Inglés
  
  V
  Comportamiento organizacional
  Optimización
  Estadística
  Macroeconomía
  Estrategias
  Inglés
  
  VI
  Educación, trabajo y sociedad
  Política económica y coyuntura
  La organización en el entorno internacional
  Organizaciones
  Finanzas corporativas
  Inglés
  
  VII
  Operaciones logísticas
  Hacienda pública y tributación
  Negocios internacionales
  Gestión de la tecnología y la innovación

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